Projektleder for ledelsesudvikling i Sydvestjyllands fængsel og arrest

Vil du være med til at sikre, at ledelses- og organisationsudvikling skrider fremad? Har du erfaring med forandringsprocesser, og formår du at omsætte teoretisk viden til dagligdags praksis i en travl hverdag?

Sydvestjyllands fængsel og arrest søger til en tidsbegrænset stilling fra 1. september til 31. december 2026, en projektansvarlig for ledelses- og organisationsudvikling.

Sydvestjyllands fængsel og arrest er midt i en ambitiøs proces, hvor vi styrker og fremtidssikrer os. Som projektansvarlig skal du sikre, at der sker fremdrift i den igangværende opgave centreret om ledelses- og organisationsudvikling.

Om stillingen
Processen er i gang, og du får til opgave at opbygge et velforankret og tværgående grundlag for ledelse, samarbejdsudvalg, arbejdsmiljøudvalg og Sydvestjyllands fængsel og arrest som helhed, blandt andet i arbejdet med, at:

• nå i mål med det arbejdsmiljøarbejde, der hviler på seneste APV
• opbygge et stærkt ledelsesrum, med tydelighed i ansvar, roller og kompetencer
• skabe fundament for en daglig praksis, hvor der arbejdes naturligt på tværs af enheder i Sydvestjyllands fængsel og arrest

Om dig
Vi forventer, at du:

• har relevant akademisk uddannelse
• har erfaring med ledelses- og organisationsprocesser
• gerne har erfaring fra en politiskstyret organisation
• er opsøgende og synlig og er til stede der, hvor den daglige opgaveløsning finder sted
• med din tilgang til opgaven og samspil med lederne skaber positiv forandring
• er handlingsorienteret og pragmatisk
• formår at gøre det komplekse enkelt, både i skrift og tale

Dine opgaver
Med udgangspunkt i et klart defineret opdrag skal du bygge videre på arbejdet med:

• Udarbejdelse af strategisk ledelsesgrundlag for den samlede ledelse i Sydvestjyllands fængsel og arrest
• Udarbejdelse af samarbejdsmodel, hvor fokus er på at styrke rammerne for et tæt samspil mellem ledelsen og de tillidsvalgte
• Sikre fremdrift i igangværende arbejdsmiljøindsatser
• Udarbejde en operationel opgave- og ansvarsmatrix (Ansvar-Rolle-Kompetence)

Hvem er vi
Sydvestjyllands fængsel og arrest, består af Renbæk Fængsel og Esbjerg Arrest. I Renbæk Fængsel er der både et åbent og et lukket fængsel med en stor beskæftigelsesafdeling med blandet andet landbrug og flere værksteder. Samlet er vi cirka 160 ansatte, der er fordelt mellem uniformeret og civilt personale.

Vi arbejder målrettet for at skabe en stærk og positiv kultur, hvor vi er sammen om at skabe de bedste rammer for en virksomhed, der varetager en vigtig samfundsopgave. Vi har højt til loftet og plads til smil, hvilket betyder meget for vores daglige trivsel og fællesskab.

Vi tilbyder
En stilling, hvor der er mulighed for at have direkte indflydelse på den fremtidige kultur og struktur i Sydvestjyllands fængsel og arrest i samarbejde med Sydvestjyllands fængsel og arrest ledelse.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende overenskomst for akademikere i staten. Stillingen vil være med lønindplacering som fuldmægtig. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer.

• Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler
• Tjenestestedet er Renbæk Fængsel, Renbækvej 12, 6780 Skærbæk
• Stillingen er en tidsbegrænset stilling i perioden 1. september 2026 til og med 31. december 2026 og med en gennemsnitligt ugentlig arbejdstid på 37 timer om ugen
• Du vil referere til fængselschefen

Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse

Ansøgning
Stillingen søges elektronisk via linket ”Søg stillingen”.

Ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse samt andet relevant materiale skal være modtaget i rekrutteringssystemet senest 9. juli 2026.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 29.

Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation, f.eks. pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om dig i Det Centrale Kriminalregister.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Fængselschef Per Holst på tlf. 7255 8864.

Alle kvalificerede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Tønder Kommune

-Virksomheden tilbyder:

dagarbejde

-Arbejdsgiver:

Renbæk Fængsel, Renbækvej, 6780 Skærbæk

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 09-07-2026;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/efa85c31-4a75-4f46-ac49-08382774364a